州政府擔保比較 2026：您應該申請哪個州？

在這份 2026 年全面比較中，我們分析新州、維多利亞州、南澳州和昆士蘭州，幫助您找到通往 PR 的最佳戰略途徑。如果您正在探索更廣泛的技術移民選項，也可以查看我們的學生轉 PR 途徑指南或技術需求簽證（SID）作為雇主擔保替代方案。

稀缺時代：了解 2025-26 年的新現實

在深入各州細節之前，您需要了解新的現實。聯邦政府將永久移民人數上限定於 185,000 名，同時減少了州提名名額。這意味著各州現在正根據薪資、行業匹配度和區域承諾等特定屬性來「精挑細選」候選人。

快速比較：2025-2026 配額

關鍵洞察：

• 昆士蘭增長 116.7%，為願意承諾的申請人創造真正機會--澳洲增長最快的配額
• 南澳減少 40.8%，競爭加劇；及早準備至關重要
• 新州減少 28%，採用高度選擇性的邀請制模式
• 維多利亞州 79% 配額給予永久 190 簽證，專注於即時永久定居
• 新州和南澳更依賴 491 臨時途徑。考慮區域選項者，請參閱我們的 491 轉 191 永久居留指南

新州（NSW）：競爭激烈的經濟強州

新州仍然是技術移民的首選目的地，但由於 3,600 個名額--較 2024-25 年減少 28%--該州採用全國最嚴格的僅邀請制模式。

新州主要要求

Subclass 190（封閉式職業清單）：

• 職業必須在新州技術清單上（ANZSCO 單位組級別）
• 必須符合以下居住條件之一：
  • 目前在新州從事提名職業工作，或
  • 在新州連續居住至少 6 個月，或
  • 在海外連續居住至少 6 個月
• 每月邀請輪次（2026 年 1 月恢復）

Subclass 491（三種途徑）：

1. 途徑一（區域就業）： 在同一新州偏遠地區雇主工作 6 個月以上，薪資達到 TSMIT（約 $73,000）
2. 途徑二（Investment NSW 邀請）： 極具競爭性；邀請輪次可能要到 2026 年 4 月才開始
3. 途徑三（區域畢業生）： 過去 2 年內在新州偏遠地區院校完成學士或以上學歷；學習必須與提名職業相關

TSMIT/CSIT 薪資門檻： 新州針對途徑一推出了正式的薪資豁免：

• 類型一豁免： 允許現金收入達到 TSMIT 的 90%，只要總報酬達到市場水準
• 類型二豁免： 允許最多 10% 的非現金福利（如食宿）計入 TSMIT 門檻

新州優先行業

• 照護經濟（醫療、老年護理、殘障、教育）
• 建築（基礎設施、住房、技術工種）
• 數位與網路安全（ICT 專業人員）
• 再生能源、農業、先進製造業

新州處理時間與費用

保持您的 EOI 和分數競爭力--由於行業優先順序，75 分的註冊護士可能比 95 分的行銷專員更早獲邀。

維多利亞州：非在職專業人士的靈活選擇

維多利亞州提供最高的永久居留配額（190 簽證 2,700 個名額），並擁有兩大獨特優勢：190 申請人無需就業，以及對在職者採用年收入作為篩選標準。

維多利亞州獨特優勢：190 無需工作

與新州、南澳或昆州不同，維多利亞州申請 Subclass 190 簽證不要求就業。這為以下人群創造了真正的途徑：

• 目前不在工作市場的伴侶和照護者
• 正在轉換行業的職業轉型者
• 沒有立即工作機會的應屆畢業生
• 沒有澳洲工作經歷的海外專業人士

維多利亞州主要要求

Subclass 190：

• 職業在維州合格技術職業清單上（理論上接受任何聯邦清單職業）
• 境內申請人必須居住在維州（不接受其他州的申請人）
• 歡迎有真誠承諾居住在維州的海外申請人
• 無最低工作經驗要求（維州獨有）
• 對在職申請人：年收入估計是主要篩選因素

收入門檻的現實： 維多利亞州高度重視您在 ROI 中申報的年收入估計。高收入被視為技能水準和經濟貢獻的最可靠指標。這有利於有經驗的中階專業人士，而非初級職位的應屆畢業生。

Subclass 491：

• 必須在維州偏遠地區（吉朗、巴拉瑞特、本迪戈等）居住並工作
• 僅 700 個名額--相對於供給量，統計上比 190 更具競爭性
• 工作不需要與提名職業相關

維多利亞州優先行業

• 醫療保健和社會服務
• STEM（科學、技術、工程、數學）
• 先進製造、數位和創新產業
• 餐飲和住宿業（491 簽證）
• 幼兒教育、中學教育和特殊教育

維多利亞州處理時間與費用

維多利亞州申請流程

1. 在 SkillSelect 提交 EOI（選擇維多利亞州）
2. 通過 Live in Melbourne 門戶提交意向登記（ROI）
3. 如獲邀請，申請維州提名
4. 向內政部提交簽證申請

南澳州：創新與畢業生優勢州

南澳州定位為「創新州」，針對國防（AUKUS 潛艇計劃）、太空和綠色能源等高科技行業。擁有 2,250 個名額，南澳利用複雜的多途徑系統從每位被提名者中獲取特定價值。

南澳多途徑架構

與其他州不同，南澳提供四個不同的入境途徑：

途徑一：南澳技術就業

• 在相關職業全職工作（每週 30 小時以上）6-12 個月
• 技術經驗必須在取得資格後獲得

途徑二：南澳畢業生（最有利）

• 在南澳完成 46 週以上的 CRICOS 課程
• 至少 75% 的學習在南澳完成
• 工作經驗要求放寬（通常只需 3 個月）
• 優先領域的高 GPA 畢業生可獲得豁免

途徑三：南澳外偏遠地區

• 在阿德萊德以外地區（芒特甘比爾、懷阿拉等）居住 9 個月以上
• 阿德萊德在聯邦層面屬於偏遠地區，但南澳有自己的「外偏遠」定義
• 區域優惠方面，也可考慮 DAMA 途徑

途徑四：海外申請人

• 限制嚴格--通常需要關鍵行業（醫療、工程）3 年以上經驗
• 行銷、人力資源職業海外途徑實際上已關閉或需要極高分數

南澳優先行業（「六大」行業）

• 建築和營造
• 國防（AUKUS 相關：海軍架構、系統工程、網路安全--獲「黃金標準」優先）
• 教育
• 工程
• 醫療保健
• 製造業

南澳處理時間與費用

昆士蘭州：增長州（+116.7%）

昆士蘭州 2025-26 計劃專門為支援 2032 布里斯班奧運基礎設施管道而設計。擁有 2,600 個名額，昆州正積極招募建設該州未來所需的技術工人和建築人員。

重大變革：建築業途徑革命

2025-26 年的重大發展是專門的境內建築工人途徑：

昆士蘭州主要要求

昆士蘭技術工人（標準途徑）：

• Subclass 190： 9 個月就業（每週最少 20 小時--從 35 小時/全職降低）
• Subclass 491： 在昆士蘭偏遠地區工作 6 個月
• 臨時工作、多份工作和遠端工作（如雇主有昆州辦公室）均可接受

海外途徑：

• 職業必須在昆士蘭海外技術清單上
• 2025-26 年移除了安家資金要求--不再需要證明財務能力
• 通常需要 1 年資格取得後經驗

昆士蘭州優先行業

• 建築和營造（最高優先--2032 奧運）
• 醫療保健
• 教育
• ICT
• 工程

昆士蘭州處理時間與費用

全面比較：費用、處理時間與策略

申請真實成本

戰略洞察： 昆士蘭取消安家資金要求，使其成為海外技術工人最容易負擔的選項。

處理時間比較

職業案例分析：您應該申請哪裡？

案例 1：註冊護士（ANZSCO 254499）

結論： 維多利亞州勝出--高 190 配額（79%）、醫療工作者收入門檻放寬、處理最快且無嚴格居住規定。

案例 2：土木工程師（ANZSCO 233211）

結論： 昆士蘭是戰略選擇--3 個月建築業途徑是全國最快的。

案例 3：行銷專員（ANZSCO 225113）

結論： 南澳偏遠地區或昆州偏遠地區的 491 簽證。新州和維州的永久 190 途徑因行業優先順序對此職業實際上已關閉。

各州戰略矩陣

戰略建議

對境內申請人

1. 利用 20 小時規則（昆州）： 如果您是昆士蘭的學生或持有受限簽證，新規則允許每週 20 小時計為技術就業，相比全職要求有效地將您的資格獲得速度加倍。

2. 談判薪資（維州）： 您的底薪是最有力的籌碼。談判更高的底薪而非獎金--ROI 評估專注於保證收入。

3. 考慮建築業套利（昆州）： 如果您是在新州因 TSMIT 或分數而掙扎的技術工人，搬到昆州獲得 3 個月建築業途徑是可行的策略。

對海外申請人

1. 瞄準昆州和南澳： 由於新州的居住障礙和維州的收入要求（海外難以證明），昆士蘭（無安家資金）和南澳（專門的海外途徑）提供最低阻力的途徑。

2. 評估 TSMIT 風險： 如考慮新州偏遠地區，確保您的潛在雇主了解 TSMIT 要求。低於約 $73,000 的工作邀請將導致提名被拒，除非有嚴格記錄的非現金豁免。

對國際學生

1. 選擇偏遠地區學習： 新州偏遠地區（途徑三）和南澳（畢業生途徑）的 491 途徑提供最高確定性。

2. 選擇「國家建設」課程： 2025-26 計劃大力偏向建築、醫療和教學。昆州的技職資格或維州的護理學位，就移民而言目前比一般商業學位更有價值。

下一步：準備您的申請

無論您選擇哪個州，以下步驟都是必要的：

1. 使用我們的技術移民計分器檢查您的分數--目標 85 分以上以獲得現實機會
2. 確認您的職業在相關州的技術職業清單上
3. 從相應評估機構獲得有效的職業評估
4. 在 SkillSelect 提交 EOI，選擇您偏好的州
5. 提交意向登記（ROI）（如您選擇的州要求）

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