專業技術途徑：澳洲高收入專業人士的優質簽證

什麼是專業技術途徑？

專業技術途徑位於澳洲新三層技術需求簽證框架的頂端，該框架於2024年12月7日取代了Subclass 482 TSS簽證。與依賴職業清單的核心技術類別不同，專業技術途徑使用薪資作為技能水平的主要衡量標準--如果雇主願意支付高薪，該職位對經濟就具有內在價值。

主要優勢一覽

「負面清單」機制詳解

此途徑最吸引人的特點之一是「無職業清單」。雖然對白領專業人士而言確實如此，但理解其運作方式很重要：

• 核心技術類別：使用正面清單（您必須在清單上才能申請）
• 專業技術類別：使用負面清單（除非被明確排除，否則符合資格）

符合資格的ANZSCO主要類別

「技工排除」悖論

⚠️ 關鍵提醒： 主要類別3（技工）、7（機械操作員/駕駛員）和8（勞工）被絕對排除，無論薪資多高。

範例： 專業的「水下焊工」或「高壓電纜接線員」可能因危險性和稀缺性而年薪超過20萬澳幣。儘管超過$135,000門檻，他們仍不符資格，因為其職業屬於主要類別3。這些申請人必須使用核心技術類別。

此排除規定保護了澳洲本地技工學徒制度的完整性，並被嚴格執行。

為新興職業做好準備

「無清單」機制對創新產業極為有利。尚無特定ANZSCO代碼的新興職業--如「生成式AI提示工程師」、「加密資產策略師」或「ESG合規主管」--可使用廣泛類別如「專業經理人（未另分類）」或「ICT專業人士（未另分類）」提名，只要符合薪資門檻即可。

薪資門檻：理解「保證年收入」

專業技術途徑以財務門檻取代繁瑣的職業評估：專業技術收入門檻（SSIT）。準確理解哪些收入計入此門檻至關重要。

門檻時間軸

什麼算作「保證年收入」（GAE）？

法律定義非常嚴格。只有保證的部分才計入：

範例： 銷售總監的薪酬為「底薪$100k + 佣金$100k」（總OTE $200k），但會因GAE僅為$100k而不符資格。雇主需將薪酬結構調整為「底薪$141,210 + 降低佣金」才能符合資格。

「市場薪資」雙重審查

達到$135,000門檻是必要條件，但並非充分條件。雇主還必須證明所提供的薪資與該特定職位的年度市場薪資相符。

⚠️ 不能「購買」簽證： 如果市場行情為$70,000的初級行銷專員被支付$140,000，將因「非真實職位」而被拒簽。高薪必須與職位的資深程度和專業性相稱。

職業評估豁免：代表什麼、不代表什麼

專業技術途徑基於這樣的經濟假設：願意支付高薪的雇主已進行了自己的盡職調查。因此，大多數申請人可豁免正式的移民職業評估。

這為您節省什麼

例外：專業註冊

雖然移民職業評估被豁免，但澳洲法律仍要求某些專業需要註冊才能執業：

這些註冊程序實際上相當於職業評估，即使簽證類別在技術上豁免了單獨的移民評估文件。

7天審理承諾

在全球人才競爭中，速度就是貨幣。高價值候選人通常同時持有來自倫敦、紐約或新加坡的工作機會。

「準備就緒」提交要求

要達到7天審理，申請必須在遞交時完整：

• ✅ 所有無犯罪證明已附上
• ✅ 健康檢查已完成
• ✅ 英語測試成績已包含
• ✅ 所有支持文件已上傳

警告： 不完整的申請會跌出優先處理隊列，可能延宕數週。

審理時間比較

專業技術類別實際上創造了一條「商務艙」通道，不受影響更廣泛移民計畫的流量延遲影響。

180天緩衝期：重大變革

對受擔保員工而言，最重要的改革是增強的工作流動性。

新舊規則比較

為何對高收入者重要

• 職業安全： 資深高管面臨較高的職位波動。有6個月時間尋找新職位，讓遷居澳洲更加安全。
• 談判籌碼： 更換擔保人的阻力降低，讓您可以探索更好的機會。
• 招聘影響： 獵頭公司現在可以積極招攬已在澳洲的SID簽證持有者，在流動性方面幾乎視他們為永久居民。

永久居留途徑

專業技術途徑透過**Subclass 186雇主提名計畫（臨時居留過渡類別）**提供清晰的永居途徑。

主要改革

累積且可轉移的經驗

這是解決重大痛點的關鍵技術性變革：

情境： 工程師在A公司工作1年，然後使用180天緩衝期轉至B公司。在B公司工作1年後，共累積2年時間--符合由B公司提名186簽證的資格。

以前，更換雇主會將時間重置為零。現在，您的時間得以保留。

永居時間軸

第0天：       雇主成為核准擔保人
              → 提名職位
              → 您遞交簽證申請

第1-2週：     簽證獲批（中位數7天）
              → 開始為擔保雇主工作

第1-2年：     繼續與一個或多個擔保人工作
              → 累積2年經驗

第2年以後：   現任雇主提名186（TRT類別）
              → 遞交永居申請
              → 審理時間：通常6-12個月

第3年：       獲得永久居留權

誠信措施與合規

儘管此途徑「簡化」，仍包含嚴格的誠信措施。

「真實職位」審查

移民局將審查重點從「技能」轉向「真實性」。申請將被審查：

• 企業財務能力
• 組織架構
• 該職位的商業必要性
• 薪資是否與企業規模相稱

高薪引發高度審查。 營業額較低的小型企業提名$150,000薪資的「業務發展總監」將面臨密集審問。

ATO資料比對

為防止薪資詐騙，移民局與澳洲稅務局（ATO）進行廣泛的資料比對：

• 實際支付的薪資必須與提名薪資相符
• 使用Single Touch Payroll（STP）資料進行驗證
• 提名$140,000但實際只支付$90,000的擔保人將面臨簽證取消、擔保資格禁止及民事處罰

專業技術類別 vs 核心技術類別比較

全球競爭背景

專業技術途徑使澳洲在全球競爭中處於有利地位：

誰應該現在申請？

如果您有以下情況，請考慮在2025年7月1日前申請：

• 您的GAE在$135,000至$141,210之間
• 您想鎖定目前的門檻
• 您的雇主已準備好擔保您

2025年7月後，您需要GAE至少達到$141,210。到2026年7月，此門檻可能上升至約$146,000-$148,000。

First Migration 如何幫助您

專業技術途徑提供顯著優勢，但要最大化這些優勢需要周密策略：

• 薪酬結構： 確保您的薪酬組合符合GAE要求
• 時機： 在門檻調漲前遞交申請
• 合規： 避免「非真實職位」拒簽
• 永居規劃： 在可能更換雇主的情況下順利完成2年途徑

First Migration Service Centre的註冊移民代理專精於雇主擔保簽證。我們可以：

• 評估您的薪酬組合是否符合GAE門檻
• 就7月調漲前的最佳申請時機提供建議
• 指導您的雇主完成擔保和ATO合規流程
• 為您規劃永久居留途徑

準備好踏出下一步了嗎？ 我們誠摯邀請您填寫免費簽證評估表，讓我們了解您的情況並提供量身定制的建議。